Head of Data & Analytics (m/w/d)

Deine Rolle: Als Head of Data & Analytics verantwortest du den Fachbereich Data, Analytics & AI mit klarem Fokus auf projektbasiertes Beratungsgeschäft. Du führst fakturierbare Teams im aktiven Kundeneinsatz, steuerst die wirtschaftliche Performance des Bereichs und entwickelst das Leistungsportfolio strategisch weiter. Dabei positionierst du Data, Analytics & AI nicht als Innovationslabor, sondern als direkten Enabler für Delivery-Exzellenz und nachhaltige Wertschöpfung. Deine Verantwortungsbereiche: Fachliche & strategische Leitung Inhaltliche Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereichs Data, Analytics & AI Positionierung von Data & Analytics als integraler Bestandteil erfolgreicher Delivery mit klarer Business-Orientierung Markt- und kundenorientierter Ausbau des Leistungsportfolios (Data Engineering, BI/Reporting, Analytics, pragmatisch integrierte AI/ML-Komponenten) Entwicklung wiederverwendbarer Methoden, Templates und Standards zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung Wirtschaftliche Verantwortung Gesamtverantwortung für Umsatz, Auslastung und Performance des Fachbereichs Sicherstellung eines stabilen Faktura-Niveaus im projektgetriebenen Beratungsgeschäft Steuerung fakturierbarer, verteilter Teams in enger Abstimmung mit Delivery Leads AI mit Business-Fokus Klare Priorisierung erfolgskritischer, fakturierbarer AI-Anwendungsfälle Schrittweise Integration von AI-Themen in bestehende Leistungen, ohne den Fokus vom klassischen Projektgeschäft zu verlieren Vertrieb & Presales Aktive Unterstützung des Vertriebs in Presales-Phasen Fachliche Verantwortung in Pitches, Angebotsphasen und Projektanbahnungen Mitwirkung an Projektakquise und strategischer Kundenentwicklung Führung & Zusammenarbeit Hands-on Führung standortübergreifender Teams mit klarer Ergebnisverantwortung Sicherstellung von Qualität, Struktur und erfolgreicher Umsetzung in Kundenprojekten Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Abteilungen, Vertrieb und Management Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Vorgehensmodellen